Solliciteer direct
Management en Ondersteuning

Senior Communicatieadviseur klant & samenleving

Varsseveld
hbo
32 - 36 uur
FWG 65 VVT (€3707 tot €5584)

De zorg is volop in verandering, in een steeds hogere versnelling. Er is sprake van meer zorgvragers en minder beschikbare zorgverleners. Met steeds meer vormen van digitale zorg behoudt een groeiende groep kwetsbare ouderen regie over hun leven.Sensire is koploper in die verandering. De afdeling Communicatie en Recruitment bouwt aan een goede basis voor klant- en medewerkergeluk door middel van bewustwording, dialoog en bewijsvoering.  Ter versterking van het team zoeken we een ambitieuze communicatieprofessional die gedreven is om met impact projecten en programma’s te realiseren gericht op onze klanten en de samenleving. Iemand die affiniteit heeft met richting geven, adviseren en het begeleiden van collega’s binnen en buiten het communicatieteam.

Wat ga je doen?

Je gaat zowel strategisch als tactisch aan de slag met verschillende thema’s vanuit het merk Sensire gericht op de klant en de samenleving. Je bent medeverantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het communicatiebeleid. 

Je analyseert, definieert en prioriteert het portfolio van externe doelgroepen: klanten, bewoners, naasten, mantelzorgers, ketenpartners en maatschappelijke omgeving. Je richt je op (complexe) vraagstukken vanuit een marketing en communicatie perspectief. Je werkt deze uit tot plan van aanpak, beleidsstuk en/of concrete acties. Hierin trek je inhoudelijk op met de communicatieadviseurs met de domeinen Content & Community, Merkconcepten en Communicatieve Organisatie. Zowel bij deze vraagstukken als ook bij diverse projecten en programma’s waar je aan bijdraagt werk je altijd vanuit en bewaak (en waar mogelijk versterk) je het merk Sensire.  

Daarnaast ben je mede verantwoordelijk voor de zichtbaarheid van Sensire in de media en richting externe stakeholders. Bij afwezigheid van de manager communicatie verzorg je ook de woordvoering.

Dit hoef je gelukkig niet alleen te doen. Je maakt deel uit van de afdeling Communicatie en Recruitment. Het team bouwt aan een sterk merk richting onze twee voornaamste doelgroepen: onze klanten en bewoners (en hun naasten) enerzijds en onze (potentiële) medewerkers anderzijds. Voor de realisatie van de ambities van Sensire werk je nauw samen met het communicatieteam, dat naast twee senior adviseurs bestaat uit vier communicatieadviseurs met ieder een eigen domein. De opgave voor de komende tijd is om de hernieuwde organisatiestrategie door te vertalen naar doelgroepgerichte merkstrategieën. 

Je bent de rechterhand (of de linker ;-)) van je hiërarchisch leidinggevende, de manager communicatie, en werkt nauw samen met de senior adviseurs die zich focussen op medewerker & arbeidsmarkt en op werving & selectie. Ook sta je in continue verbinding met het enthousiaste en deskundige communicatieteam, directeuren zorg en vertegenwoordigers van Sensire in de buitenwereld.

Wie ben jij?

Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en pakt altijd de regie over jouw communicatieopdracht, bewaakt de voortgang, relatie en resultaat. Je prioriteert, adviseert, inspireert en geeft richting aan de hand van de mede door jou uitgewerkte doelgroepstrategie. Daarbij weet je je adviserende rol en de kennis en competenties vanuit je vak goed in verbinding te brengen met je ideaal: zorgprofessionals en klanten optimaal in staat stellen om elkaar te vinden en samen te werken aan gezondheid of leven met beperking. Je kunt goed laveren tussen richting geven en dienstverlenen. Naast je vakinhoudelijke deskundigheid breng je ook relationele vaardigheden mee: je bent een ambassadeur van het merk sensire binnen en buiten de organisatie, bouwt aan vertrouwen en samenwerking en bent in staat om in complexe, veranderende organisaties verbindingen te leggen. Je bent gesprekspartner op strategisch, tactisch en operationeel niveau; een stevige, inspirerende en verbindende sparringpartner voor directeuren, managers en je collega’s.

Verder heb je:

  • hbo/wo denk- en werkniveau;
  • minimaal 8 jaar relevante werkervaring;
  • een strategische blik en een hands-on mentaliteit;
  • het talent om hoofd- en bijzaken goed te onderscheiden;
  • grote betrokkenheid bij je collega’s, klanten en ben je geïnteresseerd in mensen en organisaties;
  • een flexibele instelling (in tijd, afstand en geest);

Zo zorgen wij voor jouw werkgeluk

Wij bieden je een uitdagende baan, voor 32-36 uur per week. Bij aanvang krijg je een jaarcontract, met de intentie deze te verlengen. Dagen en tijden doen we in overleg. Wij hebben rekening te houden met de cao VVT, de functie is ingeschaald in FWG 65 (€ 3.818,87 - € 5.752,21 o.b.v. 36 uur, exclusief 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering).

Je uitvalsbasis is het kantoor in Varsseveld, maar op dit moment werkt iedereen zoveel mogelijk vanuit huis. Uiteraard faciliteren we je met een chromebook en smartphone. 

Sollicitatieprocedure

Word je enthousiast bij het lezen van deze vacature? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren via onderstaande button! Er is geen specifieke sluitingsdatum op deze vacature van toepassing. We stoppen met zoeken als we de juiste kandidaten hebben gevonden. 


Heb je eerst nog vragen? Neem gerust contact op met Arend Pleysier, manager communicatie & recruitment, via telefoonnummer 06-22085802.

Sollicitatieprocedure

Het verloop van je kennismaking met Sensire in 5 stappen

Je sollicitatie Je vult het sollicitatieformulier in en stuurt deze naar ons. Wij nemen zo spoedig mogelijk telefonisch contact met je op. Solliciteer je voor een opleidingsplek? Dan komen wij graag bij je terug op het moment dat we met de selectie starten.
Gespreksfase Naar aanleiding van jouw sollicitatie en het telefoongesprek delen wij jouw gegevens met één van onze collega’s. Zij nemen binnen twee werkdagen contact met je op om een sollicitatiegesprek op locatie in te plannen.
Optioneel assessment Afhankelijk van de functie kan een (online) assessment onderdeel zijn van de procedure. Wij testen dan competenties, vaardigheden en jouw persoonlijkheid.
Contractvoorstel Na je gesprek (en optioneel assessment) en de wettelijke checks (diploma’s, BIG-registratie, referentie, VOG) stemmen we af wanneer je begint, hoeveel uur je gaat werken en je salaris. De benodigde gegevens kun je via een online portal aanleveren. Onze personeels- en salarisadministratie helpt je hierbij.
Je treedt in dienst Gefeliciteerd met jouw baan bij Sensire! Op je eerste werkdag word je ontvangen door jouw team.
Vragen Sluiten
Vragen? Neem contact met me op!

Sanne Raaijmakers

Recruiter