Wat ga je doen als verpleegkundige?
Je start je dag vanuit huis, op je ipad lees je je in en bekijk je wat je route is. Je komt bij de klant, die staat je met open armen op te wachten, de koffie staat klaar en ondertussen help jij mevrouw met douchen, stomazorg of het aanreiken van medicatie. Achter elke deur een ander persoon, een andere zorgvraag en een ander levensverhaal waar jij zicht op hebt. Als Verpleegkundige wil jij het liefst aan de slag met zorgtaken waarvoor je bent opgeleid: inventariseren van zorgbehoefte, coördineren van de zorgverlening en uitvoeren van hoog complexe zorg met een combinatie van care- complex (verpleegtechnisch handelen) en case-complex (achtergrond/situatie). Door de grote diversiteit aan zorgvragen bij klanten in de wijk is het niet altijd mogelijk om alleen dit type werk te doen, daar moeten we realistisch in zijn. Uiteraard streven we dit wel na. Jij bent het verlengstuk van de wijkverpleegkundig en coacht collega’s in hun handelen en je hebt als eerst verantwoordelijk verpleegkundige contact met de huisarts, apotheek en mantelzorgers.
Als verpleegkundige bij Sensire kun jij je richten op de zorg van de toekomst. Dat zijn toekomstige zorgvragen van de klant met als doel dat de klant, ook in de toekomst, kan leven zoals hij dat wil. Je richt je hierbij o.a. op preventie en zelfredzaamheid van de klanten. Een voorbeeld is het inzetten van MIJNSensire. MIJNSensire biedt slimme, vaak digitale zorgoplossingen die het leven van klanten zelfstandiger, prettiger en veiliger maken. Dankzij deze zorgoplossingen krijgen onze klanten de zorg die zij nodig hebben én heb jij de kans om je werk anders in te richten. Je bent bezig met de wijkverpleging van de toekomst waar (pionieren met) innovatie en digitalisering een belangrijke plaats innemen. Jij bepaalt of je de kansen die er liggen grijpt. Een kritische blik op zaken die verbeterd kunnen worden, zowel klant- als organisatiegericht, is hierbij van belang.
Het team
Als verpleegkundige in de wijkzorg in regio Zutphen is het een mooie mengelmoes tussen stad en platteland. Het klantenbestand is erg afwisselend en kent veel verpleegtechnische handelingen wat het werk zo dynamisch en uitdagend maakt. Hierdoor kun jij al jouw capaciteiten inzetten. In regio Zutphen werken ongeveer 140 collega’s verdeeld over 7 teams. Ieder team bestaat uit gemiddeld 18 tot 20 collega’s. De samenwerking met collega’s is laagdrempelig en gelijkwaardig. Ieder team heeft zijn eigen wijk, maar er wordt wel teamoverstijgend gewerkt en gepland.
In Zutphen werken we in verschillende wijken: Berkel symphonie, Hofteam, Warnsveld Zuidwijken/Leesten. In overleg bepalen we in welk team jij komt te werken:
- Berkel symphonie: Berkel Symphony is een heel gevarieerde wijk. Het team werkt goed samen en staat er positief in bij veranderingen, waardoor het een dynamische werkomgeving is. Routes kunnen zowel met de fiets als met de auto worden gedaan.
- Hofteam: werken in het Hofteam is werken in de mooie binnenstad van Zutphen. Collega’s werken nauw met elkaar samen. Een groot deel van de route kan in overleg met de fiets.
- Warnsveld: Een gevarieerd en tevens ook een kleine wijk in regio Zutphen. Collega's werken nauw met elkaar samen. Het team gaat met elkaar de verdieping in, door middel van klant besprekingen. Routes kunnen zowel met de fiets als met de auto worden gedaan.
- Zuidwijken/Leesten: Is een vrij nieuwe en jonge wijk in Zutphen. In dit team wordt je in je kracht gezet. Er wordt samen altijd gekeken naar wat het beste aansluit bij de klant en de teams zijn erg zelfstandig.
Regio Zutphen kent nog 3 andere teams: Brummen/Dieren, IJsselflat en het verpleegkundig team. Hier stellen wij aparte vacatures voor. Heb jij interesse in één van deze teams of wil je meer informatie? Neem dan vooral contact op met Niels Kersten, teamregisseur via 06-57288803.
Wie ben jij?
Werken is de wijk is werken in een uitdagende werkomgeving met veel diversiteit. Je weet eigenlijk nooit wat je achter de deur aantreft. Dat vraagt van jou veel. Snel schakelen en individueel handelen is soms noodzakelijk, waarbij je rustig blijft. Je draagt hierdoor een grote verantwoordelijkheid. Daarbij is het belangrijk dat je stevig in je schoenen staat en goed je grenzen kan aangeven. Met een gezonde dosis nieuwsgierigheid weet jij de wensen en behoeften van onze klant feilloos te achterhalen, je weet de juiste prioriteiten te stellen en stemt daar de ondersteuning die je biedt op af. Preventie is een vanzelfsprekend onderdeel van jouw benadering.
Daarnaast vragen wij van jou de volgende praktische zaken:
- Een afgeronde mbo-opleiding verpleegkunde niveau 4 of hbo-V opleiding;
- Je bent in het bezit van een BIG-registratie en bent minimaal bevoegd voor het uitvoeren van voorbehouden en risicovolle handelingen;
- Beschikking over een geldig rijbewijs is in bepaalde wijken een pré;
- Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
Zo dragen we bij aan jouw werkgeluk
De functie verpleegkundige valt in de schaal 45 (exclusief 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering) conform de cao VVT. Afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte hoogte van jouw salaris. Uren zijn in overleg, hierover gaan we graag het gesprek met je aan. Een contract voor onbepaalde tijd behoort ook tot de mogelijkheden. Daarnaast zorgen wij op de volgende manieren voor jouw werkgeluk:
- Je hoeft geen nachtdiensten te draaien;
- Er wordt gestreefd naar diensten van minimaal 6 tot maximaal 8 uur;
- Er zijn geen of minimaal geplande gebroken diensten;
- Er zijn voldoende ontwikkelmogelijkheden.
- Je krijgt van ons een iPad en smartphone in bruikleen.
Enthousiast geworden?
Solliciteer snel via onderstaande button en wij zullen zo spoedig mogelijk contact met je opnemen. Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Mariska Berendsen, teamregisseur via 06-82405759 of met de wijkverpleegkundige Inge Jansen, via 06-20430802.
