Helpende (plus) - Wehmepark - Vorden
Wonen met Zorg

Helpende (plus) - Wehmepark - Vorden

Vorden
mbo niv 2
16 - 24 uur, 24 - 28 uur
FWG 30 VVT (€2511 tot €3294)

Het Wehmepark is sfeervol en kleinschalig en bestaat uit 20 zorgappartementen die geschikt zijn voor ouderen die zelfstandig willen wonen, met een indicatie voor zorg zonder behandeling. Het  Wehmepark is kleinschalig en sfeervol van opzet en staat in nauwe verbinding met het dorp Vorden.  Voor de locatie Wehmepark zijn we op zoek naar collega’s.

Wat ga je doen als helpende (plus)?
Je zorgt ervoor dat de cliënten van zich thuis voelen, dat ze goed voor zichzelf kunnen zorgen en je draagt bij aan hun welzijn. Samen met je collega’s ondersteun je, waar nodig, bij de ADL (Algemeen Dagelijkse Levensverrichtingen) zoals opstaan, aankleden en douchen/wassen. Dit doe je niet door alles over te nemen, maar je ondersteunt ze op zo’n manier dat je hun zelfredzaamheid positief stimuleert.
Als helpende plus help je ook met medicijnen uitreiken. Omdat jij voor het uitreiken van medicatie bevoegd en bekwaam bent, kun je samen met een collega verzorgende IG of verpleegkundige de verantwoordelijkheid van de zorg voor de cliënten delen. De eindverantwoordelijkheid voor de afdeling ligt bij hen. Je speelt een rol in de coördinatie van activiteiten. Hierbij weet je familie en naasten een belangrijke rol te geven. Hierdoor ervaren cliënten kwaliteit van bestaan.
De cliënten, die nog vrij zelfstandig kunnen wonen, hebben in principe op gezette tijden zorg, behalve als ze alarmeren. Tijdens de zorgmomenten ondersteun je op zo’n manier dat je hun zelfredzaamheid positief stimuleert. Jij ziet en stimuleert het eigen kunnen van de cliënten.

Wie ben jij?
We vinden het belangrijk dat je vriendelijk bent en goed kunt meeleven met onze cliënten. Ook is het fijn als je graag dingen aanpakt en goed met mensen kunt omgaan. Als je met een grote glimlach en echte aandacht naar onze cliënten luistert, kun je ze op een positieve manier beïnvloeden.

Daarnaast vragen wij van jou de volgende praktische zaken:

  • je hebt minimaal een afgeronde opleiding mbo helpende zorg en welzijn niveau. 2;
  • je bent in bezit van de “plus” aantekening of bereid om deze via Sensire te behalen. Hierdoor kun je op termijn bijvoorbeeld ook medicatie aanreiken;
  • een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kun je bij indiensttreding overleggen.

Zo dragen wij bij aan jouw werkgeluk
De functie van helpende plus is ingeschaald in FWG 30, excl. 8% vakantiegeld en eindejaarsuitkering van 8,33% conform de cao VVT. Afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte hoogte van jouw salaris. Een smartphone krijg je van ons in bruikleen.
Samen kijken we naar de mogelijkheden voor jouw contract. Vind jij het leuk om op meerdere afdelingen te werken? Gaat je voorkeur uit naar kortere diensten of heb je liever een langere dienst? Of zijn er andere wensen? We bespreken het graag met je.

Heb je nog geen “plus” aantekening? Dan start je eerst in FWG 25. Het behalen van je "plus" aantekening is in overleg altijd mogelijk.

Enthousiast geworden? Solliciteer nu!
Solliciteer snel via onderstaande button en wij zullen zo spoedig mogelijk contact met je opnemen. Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Carianne Peters, Adviseur Werving & Selectie bij Sensire op 06-83396430. Zij kan je ook in contact brengen met de collega’s op de locatie.

Na je sollicitatie nemen we telefonisch contact met je op. Lijkt er van beide kanten een match te zijn? Dan nodigen we je uit voor een fysiek gesprek op de locatie, zodat je deze meteen kan bekijken.

Sollicitatieprocedure

Het verloop van je kennismaking met Sensire in 4 stappen
Solliciteer Je vult het sollicitatieformulier in en stuurt deze naar ons. We zijn erg benieuwd wie er achter het cv zit. Daarom nemen we binnen drie werkdagen contact met je op, zodat we elkaar beter leren kennen. Hebben we telefonisch een match? Dan nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek. We gaan dan verder met elkaar in gesprek over wie jij bent, wat je wensen zijn en of Sensire hier een rol in kan spelen.
Gespreksfase en kennismaking team Na het sollicitatiegesprek volgt de kennismaking met je mogelijke toekomstige collega's. Hebben jullie ook een klik? Dat is een belangrijke basis om samen aan het werk te kunnen.
Contractfase Na je gesprek, de kennismaking met het team en de wettelijke checks (diploma’s, eventueel BIG-registratie, referentie en VOG) stemmen we gezamenlijk af wanneer je begint, hoeveel uur je gaat werken en wat je salaris wordt. Vervolgens krijg je het verzoek van de hr-administratie om benodigde gegevens aan te vullen, deze kun je via de app ‘JIJ&Sensire’ aanleveren. Voor vragen hierover kun je bij de HR-administratie terecht.
In dienst Gefeliciteerd met jouw baan bij Sensire! Op je eerste werkdag word je ontvangen door jouw team. Wij wensen je veel succes en plezier in je nieuwe baan!
Solliciteren bij Sensire

We kijken naar je uit!

Hoe wil je solliciteren?
Maak zelf jouw afspraak bij de recruiter
Waarom je kiest voor Sensire
  • Innovatieve zorg
  • Leren & ontwikkelen
  • Wijk, wonen met zorg én revalidatie
Direct solliciteren
(meerdere opties mogelijk)
(kies één van de opties)
Ontvang binnen 3 werkdagen reactie
Eerst digitaal op de koffie of thee
Vragen? Neem contact met me op!

Carianne Peters

Recruiter

Vragen Sluiten
Vragen? Neem contact met me op!

Carianne Peters

Recruiter

Verhalen die voor jou interessant zijn

3 Verhalen